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立足国有企业工作?#23548;?#31569;牢党风廉政建设战斗堡垒

作者来源:甘肃恒达路桥工程集团有限公司 米孝恒发布日期:2018-11-06阅读次数:1699

当前,我国国有企业正处在深化改革的关键时期,多数企业的结构得到调整,取得了显著成效。但我们还应清醒地认识到,国有企业党风廉政建设和反腐败工作形势依然严峻复杂,个别企业在改制过程中出现了一些新的腐败现象。当前新一轮国资国企改革正在向纵深推进,增强国有企业党风廉政建设、提升党员干部防变拒腐的意识和能力显得更为紧?#21462;?#26356;为重要。

一、在国企改革发展中坚持党风廉政建设的重要意义

习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议?#29616;?#20986;,中国特色现代国有企业制度,“特”就“特”在把党的领导融入公司治理各?#26041;冢?#25226;企业党组织内嵌到公司治理结构之中,明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法人地位。在企业生产经营、项目建设过程中,只有不断强化关键岗位、关键部门和关键?#26041;?#30340;廉政建设,进一步严明政治纪律,才能防止一些党员领导干部在市场经济浪潮中腐化变质,才能保持国有企业的“根”和“魂”。

一是搞好党风廉政建设,有利于创造清风正气的生产经营环境,为企业发展保驾护航。通过建立健全廉政建设管理制度、强化党员干部岗位廉政教育、贯彻落?#23548;?#30563;执纪“四?#20013;?#24577;”等多?#25191;?#26045;,让党员干部知?#27425;貳?#23384;戒惧、守底线,形成遵纪守法、遵规守规的工作氛围,养成清风正气、廉洁奉公的企业文化,有利于提高企业的整体决策能力、提升企业的公信度和社会形象,推动党风廉政建设与生产经营工作深度融合,最终把党建和党风廉政建设成效转化为企业发展的优势和动力。

二是搞好党风廉政建设,有利于凝聚人心、提振士气。在企业生产经营、工程建设工作中强化党风廉政建设工作,有助于消除党员领导干部与职工群众的“阶级隔阂?#20445;?#20805;分发挥职工群众的民主监督作用,进一步密切党群关系,助推企业发展。

三是搞好党风廉政建设,有利于积蓄企业改革发展的后备力量。加强对大型项目工程的廉政监管、规范党员干部的权利运行,有助于吸引人才、储备人才,推动形成能者上、平者让、庸者下的良好风气,为企业发展、改革创新储备人才力量,塑造企业良好的形象。

一、深化党风廉政建设要高度重视党员干部廉政教育工作

甘肃恒达路桥工程集团在长期发展过程中,始终坚持党建和党风廉政建设工作与生产经营工作同部署、同开展、同考核,逐渐摸索出了一套国有企业开展党风廉政教育工作的经验和做法。

(一)提高政治站位,树牢廉政思想防线

恒达集团各级党组织充分利用党组织中心组学习、支部全体党员学习和全体职工学习会议广泛开展党员干部理想信念教育和岗位廉政教育,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导?#23548;?#25512;动工作,努力把党的政治和组织优势转化为企业竞争和发展优势,做到党中央和上级党组织提倡的坚决响应、决定的坚决落实、禁止的坚决杜绝。同时教育引导党员领导干部要深刻认识到自身言行对全体职工乃至企业发展的重要影响,在日常工作和学习中不?#26174;?#24378;党性修养、发挥表?#39318;?#29992;,主动开展并积极支持党组织和纪检监察部门的相关工作,把廉政观念辐射到全员,塑造廉洁工作、廉洁做人的良好氛围。

(二)强化廉政教育,营造“风清气正”工作氛围

一是教育时间要有连续性。恒达集团党总支及所属各党支部坚?#32622;考?#24230;至少开展一次示范性教育、警示性教育,每两个?#36718;?#23569;开展一次岗位廉政教育,坚持根据不同的教育会议类别精心选择不同的教育材料。通过确定廉政教育开展时间、教育活动参加人员,不?#26174;?#24378;廉政教育活动的连续性,引导全体党员干部养成自觉、按时参加廉政教育活动的习惯,逐渐形成相关工作制度。

二是教育内容要有针对性。要强化理想信念教育和廉洁从政教育。根据所处的工作行业和工作领域可能存在的廉政问题确定廉政教育内容。正面弘扬行业?#30830;妗?#36947;德模范的先进事迹,反面鞭挞腐败官员、失职干部的相关事例,从企业运营、党风建设、制度规章等方面开展廉政教育。今年以来,集团所属各党支部通过开展廉政教育和道德讲堂等活动,组织全体职工学习了“交建杯最美交通?#23435;鎩薄?#20132;通运输行业劳模?#35748;?#36827;?#23435;?#30340;光荣事迹,激励广大职工?#26377;?#20107;做起,从身边?#25628;?#36215;,不?#26174;?#24378;廉政教育的实效性。

三是教育形式要有灵活性。以往的传统?#21040;獺?#26391;读文件等廉政教育形式老旧、收效甚微。在企业生产经营和项目建设工作中,要勇于创新廉政载体、丰富廉政内容,通过制作活动教育PPT、观看廉政教育故事片、开展廉政故事朗诵会、在企业职工QQ群、微信群等多种载体平台开展每周廉政故事、每周廉政漫画、每周家规家训和纪律课堂活动以及组织党员干部群众参观警示性教育基地、红色主题教育场馆等活动,以更加生动活泼的形式,在潜移默化中增强廉政教育的感染力。自今年以来,恒达集团机关党支部坚?#32622;?#21608;在办公群开展廉政漫画教育,通过漫画作品,以小见大,寓教于乐,?#26500;?#22823;党员干部从艺术熏陶中领悟廉政工作的内涵。

四是教育对象要有层次性。针对党员领导干部,要重点学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规,抓好日常工作中的廉政风险点和防控措施,切实提高其理论修养和政治素质;针对普通职工群众,要注重理想信念教育和政策法规教育,引导全体职工自觉在法律法规和公司规章制度的?#24066;?#33539;围内行事,力争不发生严重违纪问题和一般违纪问题,少发生轻微违纪问题,把违纪违法苗头消灭在萌芽状态。

(三)重视廉政氛围,营造“崇廉尚实”的工作环境

恒达集团机关、恒科公司等单位结合企业文化和工作?#23548;?#24314;立廉政文化墙和文化走廊,宣扬廉政制度,传播廉政精神,帮助广大干部职工紧?#20102;?#24819;不放松;恒路公司党支部通过制作宣传栏积极宣扬并践行“五个一”活动,公司党建氛围浓厚。未来集团营造廉政氛围的思路主要有以下两个方面:一是在设置视频播放器,在人员集中的大厅、?#31243;?#31561;地滚动播放廉政故事、廉政歌曲和廉政图片,提升企业的整体氛围;二是广泛凝聚广大职工群众的智慧力量,鼓励全体职工以党风廉政建设为主题创作诗歌、画作和书法等作品,并装饰于企业走廊等地,逐渐形成富有本单位特色的廉政文化。

三、做好党风廉政建设工作要完善体制建设,形成工作机制

一是建立党风廉政制度体系。推动党内监?#20581;?#20826;外监督相结合、党风廉政建设和法人治理结构相结合,把廉政要求嵌入内控制度。集团所属各党支部积极以党的各项纪律准则为准绳,结合本单位规章制度,细化企业党风廉政建设体系,普遍形成较为成熟的工作机制。同时积极利用集团网站、办公QQ群、微信群?#35748;?#20195;媒体手段,设立微信公众账号和举报邮箱等,通过及时发放廉政新闻、收集信访举报信息等措施,拓宽群众举报渠道,逐渐形成党内监?#20581;?#31038;会监?#20581;?#32676;众监督相互配合的工作机制,形成科学决策、团结协作、依法治企的良好氛围。

二是要确立经济行为规范。在工程项目建设过程中,集团所属各单位都能严格督促业务部门完善经济活动相关制度,集团党总支与各党支部、各公司与所属各项目层层签订目标责任书。规范党组织和纪检监察部门在工程项目经济活动中的工作职责,切?#23548;?#24378;对“人、财、物”等关键?#26041;?#30340;监控,规范招标、采购、结算?#26041;冢?#30830;保实现工程建设与廉政建设“双安全”。

三是坚持经济监管制度创新。在较大工程项目建设工作中,集团不断健全审计制度,审计部门依法独立履行监督职责,围绕企业运营、国有资本管控和领导干部履行经济责任等情况,深化国有企业和国有资?#26087;?#35745;监督,做到应审尽审、不留死角,并在本单位范围内适当公开审计结果和报告,把加强经济风?#23637;?#25511;和党风廉政建设有机结合起来。

四是加强纪检监察队伍建设。集团在生产经营和工程建设中,始终根据项目产值、职工人数和?#23548;市?#27714;,配备了一定比例的党务工作人员和纪检监察人员,以确保党风廉政建设和纪检监察建设工作有序开展。今后集团要积极组织定期开展业务培训、名师带徒等活动,不断提高纪检监察队伍的专业素养和专业能力,为企业?#20013;?#20581;康发展提供保障。

“立足国有企业?#23548;剩?#31569;牢党风廉政建设堡垒”不是一句口号,而是一项责任。党风廉政建设工作任务艰巨、责任重大,只有勤于教育、忠于信仰、敢于创新,才能不断提升国有企业党风廉政建设工作水平,为企业?#20013;?#20581;康、稳定发展奠定坚实的基础。

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